11月27日,供应链管理学院电子商务专业学子走进盛威国际控股(中国)有限公司,以“探企认知+职业规划”为核心开展研学实践。活动通过沉浸式体验企业运营、解码人才需求、学习规划方法,为学子搭建起“职业认知—能力匹配—就业准备”的完整链路,助力其精准对接职场需求。
探企识业:摸清行业需求,找准就业发力点
在盛威保险箱博物馆,学子们沿着“保险箱—智能安防—多元产业”的发展轨迹,全面了解企业从产品研发到市场布局的全流程。从智能安防设备的线上推广策略,到健康产业的电商运营模式,再到供应链数字化管理的实践案例,直观感受到电子商务专业在不同产业场景中的应用空间。
“原来电商岗位不只是开店卖货,还需要懂产业逻辑、会数字化分析。”现场同学的感慨道出关键——此次参观让学子们跳出课堂局限,清晰掌握行业对“懂产业+精运营+强技能”复合型电商人才的需求标准,明确了未来学习与实习的重点方向,为就业能力提升划定“靶心”。
品悟文化:读懂企业人才观,锚定职业契合度
企业文化展厅内,“孝道、天道、师道”的文化根基与“认同公司、懂得感恩、相信未来”的人才筛选逻辑,成为学子理解“就业适配”的重要窗口。讲解员介绍的企业人才培养体系中,“新人轮岗实践”“跨部门项目历练”等机制,让同学们看到企业对员工长期发展的重视,也意识到职业选择需兼顾“岗位匹配”与“文化契合”。
同时,企业安防、通信、贸易平台三大核心产业以及大健康、AI算力等多个产业与电商领域的跨界融合点,如智能家电产品电商直播、健康服务线上引流等,为学子提供了多元化的就业方向参考,帮助其打破“电商就业=传统电商平台就业”的思维定式。
讲座破题:掌握规划方法论,明晰就业选择逻辑
盛威国际副总裁及战略总裁代风云的专题讲座,成为连接“职业规划”与“就业落地”的关键环节。他结合自身从“中专生”到“企业高管”的成长经历,强调:“职业规划不是空想,要基于自我认知找定位,结合行业趋势定方向,最终通过能力提升实现就业落地。”
在“是否接受北京央企挂名工作”的互动讨论中,电子商务2250班李鹏举“考量现有资源与发展稳定性”、王佳琪“权衡大城市机遇与成长空间”的观点,被代风云副总裁提炼为“就业选择的核心逻辑”:既要评估个人能力与岗位要求的匹配度,也要考虑地域、平台、发展前景等现实因素。他建议学子们:“提前通过实习积累行业经验,用‘实践经历’为简历加分,才能在就业竞争中占据主动。”
此次研学实践实现了“职业规划”与“就业准备”的双向赋能。电子商务专业主任韩剑鸣表示:“访企拓岗是我们打通‘校园—职场’就业链路的关键举措,盛威国际的多元产业布局和人才培养理念为我们精准对接市场需求提供了鲜活样本。未来专业将继续深化校企协同育人,以企业实际岗位需求为导向优化课程体系,把产业逻辑、数字化技能融入教学全过程,同时联动学院资源搭建沙巴体育,皇冠足球体育沉浸式实践平台。”值得一提的是,供应链管理学院即将启动由辅导员陈芳铭老师主导的2026年大学生职业规划与就业指导工作坊,将以此次研学成果为重要参考,聚焦行业需求拆解、岗位能力匹配、简历优化与面试实战等核心模块,通过“企业导师授课+校友经验分享+实景模拟实训”的形式,为学子提供全周期就业指导服务。未来,同学们将以研学实践为起点,在专业学习中锚定就业需求,在实践历练中锤炼职场技能,为顺利步入职场、开启高质量职业征程筑牢坚实基础。
作者 陈芳铭 刘利峰


